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ANA CEREZUELA REVERTE
  PILAR SOLANA MUÑOZ

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ASERTIVIDAD LABORAL

       La persona asertiva suele defenderse bien en sus relaciones interpersonales. Está satisfecha de su vida social y tiene confianza en sí misma para cambiar cuando necesite hacerlo. Es expresiva, espontánea, segura y capaz de influenciar a los otros. Ser asertivo laboralmente es algo que da ventaja al que lo es, en situaciones tales como:

   -saber como y cuando pedir las cosas (como un aumento, o ascenso)
   -saber decir si o no, tanto a nuestros compañero, jefes o clientes
  -hablar con tranquilidad y confianza a sus superiores, y transmitirles su dudas o los problemas.
   - cuando y como dirigirse a sus subordinados, lo cual lo convertirá en un buen lider.

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